Données et indicateurs sur les RH
Engagée dans une politique de recrutement visant à garantir à ses clients un niveau de service toujours plus performant, la Caisse Nationale de Sécurité Sociale mobilise, depuis plus d’un demi-siècle, des femmes et des hommes parmi les plus compétents sur le marché du travail.
Résultant des politiques d’enseignement national et l’arrivée sur le marché du travail de générations de plus en plus diplômées, les effectifs de la CNSS (3995 au 31/12/2019) connaissent un niveau de diplomation général en constante augmentation.
Aujourd’hui, la CNSS recrute annuellement des techniciens spécialisés, des cadres, cadres supérieurs, des ingénieurs d’Etat et Médecins et Paramédical.
Recrutement par genre (2019)
Recrutement par Profil (2019)
Répartition des effectifs selon le niveau de formation (2019)
Effectif par niveau et par Age (2019)
Age | Sans Bac | Bac | Bac + 2 | Bac + 3 / Bac + 4 | Bac + 5 et plus | Médecine | Total |
< 20 ans | 1 | 1 | |||||
20 --> 25 | 14 | 450 | 118 | 56 | 638 | ||
25 --> 30 | 1 | 155 | 97 | 211 | 14 | 478 | |
30 --> 35 | 1 | 63 | 80 | 93 | 19 | 256 | |
35 --> 40 | 82 | 95 | 91 | 7 | 275 | ||
40 --> 45 | 33 | 70 | 66 | 11 | 180 | ||
45 --> 50 | 22 | 3 | 24 | 41 | 28 | 2 | 120 |
50 --> 55 | 241 | 56 | 91 | 48 | 23 | 5 | 464 |
55 --> 60 | 846 | 314 | 269 | 106 | 23 | 25 | 1583 |
Total | 1109 | 390 | 1167 | 655 | 591 | 83 | 3995 |